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豊田, 2016年3月9日 - (JCN Newswire) - トヨタ自動車(株)は、2016年度の採用計画を以下のとおり決定した。
単位: 名
2016年度採用計画/2015年度採用実績
事務職※1: 135/162 技術職※1 ※2: 600/615 業務職: 45/47 技能職: 1,650/1,530 - 定期: 1,150/1,143 - 不定期(期間従業員からの登用): 500/387 トヨタ工業学園入学者: 250/243 - 高等部: 130/123 - 専門部: 120/120 合計※3: 2,680/2,597※4
なお、本年度についても、事務職・技術職は、更なるダイバーシティの促進に向けた女性の積極採用を継続※5するほか、技能職は、持続的成長に向け、強い技能系職場を堅持するため、期間従業員からの登用を積極的に実施する。
本リリースの詳細は下記URLをご参照ください。 http://newsroom.toyota.co.jp/jp/detail/mail/11344885
※1 中途採用を含む ※2 自動車整備専門学校を含む ※3 医務職を除く、外国人従業員を含む ※4 4月1日の入社式出席者数とは異なる ※5 特に女性技術職については、積極採用に加え、2014年にはトヨタ女性技術者育成基金を設立し、啓発活動・奨学金給付などを通じて、理系女子増加に向けた活動を推進。
概要:トヨタ自動車株式会社
詳細は http://toyota.jp/ をご覧ください。
トピック: Press release summary
Source: Toyota Motor Corporation
セクター: Automotive
https://www.acnnewswire.com
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