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麥琴根，德國, 2008年2月14日 - (亞太商訊) - HUGO BOSS AG監事會的人事委員會和Salzer博士以友好協商的方式達成一致，在今年2月底，Salzer博士將不再擔任公司理事會成員。
對於Salzer博士擔任理事會成員（自1995年），擔任理事會代理主席（自1998年），擔任理事會主席（自2002年）期間，長年以來為HUGO BOSS AG做出的卓越貢獻，公司表示了感謝。
兩者的分道揚鑣是因為對公司今後業務策略的看法存在分歧。離職安排仍然需要監事會同意。
監事會的人事委員會將立即著手物色Salzer博士的繼任者。在另行通知之前，Salzer博士負責的業務事項將由理事會的其他成員負責。
監事會主席Giuseppe Vita博士說：“Bruno Salzer博士在近年推動了HUGO BOSS的不斷發展。他使得這一品牌具有國際化的未來前景，使得公司看清了未來的市場競爭。主要的戰略決策，諸如引入女士服裝生產線、擴大品牌範圍以及產品基礎，都出自於他任職期間。我們是以和平友好的方式達成這一離職協議的。HUGO BOSS AG同樣以員工和股東的名義，感謝Salzer博士為公司做出的傑出貢獻。我們祝愿他在今後能夠獲得更好的發展和更大的成功。”
Bruno Salzer博士：“我在HUGO BOSS獨特的企業文化中，已經度過了超過十二年的歲月，這段令人興奮的成功日子如今已經結束了。我不會忘記員工為公司工作時的積極性和熱情，我會始終用愉快的心情留住這段記憶。擁有特殊的HUGO BOSS精神，公司將必然擁有一個更美好的未來。”
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