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2012年6月6日 19時35分
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來源 The Hong Kong Institute of Directors
「2012年度傑出董事獎」現已接受提名
主題定為「董事持續專業發展,提升董事會能力」

香港, 2012年6月6日 - (亞太商訊) - 香港董事學會宣布「2012年度傑出董事獎」選舉今日起接受提名。一年一度舉行的傑出董事獎乃亞洲同類獎項的先驅,今年度已是此獎項設立第十二週年。本年度傑出董事獎的主題定為 –「董事持續專業發展,提升董事會能力」,旨在鼓勵董事奉行持續專業發展,確保董事會有足夠能力,從而達致更佳企業管治水準。

「2012年度傑出董事獎」現已接受提名

香港董事學會主席黃天祐博士表示:「香港董事學會一直鼓勵董事追求持續專業發展。繼2011年香港交易及結算所有限公司(「港交所」)就檢討企業管治常規守則發出諮詢文件後,港交所已修訂企業管治守則,要求發行人在企業管治報告內披露董事及董事會如何遵守企業管治培訓守則。港交所亦修訂要求發行人披露董事如何遵守有關培訓的紀錄。有關修訂確認了董事持續專業發展對確保董事會整體效能的重要性。」

黃博士指出:「我們於14年前確立了香港董事學會第一份使命宣言,強調良好企業管治的重要性。學會歷年來在推動企業管治的工作上累積了豐富的經驗,並於近期修訂了我們的使命宣言。經修訂後使命宣言依然著重企業管治,同時強調 (1) 良好企業管治的宗旨是以『促進所有公司的持久成就』為目的,及 (2) 透過『提倡優秀企業管治與釐訂相關標準,以及協助董事的專業發展』以提升企業管治水平。因此,我們新修訂的使命宣言為:『香港董事學會為香港代表專業董事的首要組織,其宗旨是促進所有公司的持久成就;為達成使命,學會致力提倡優秀企業管治與釐訂相關標準,以及協助董事的專業發展。』

「傑出董事獎」籌委會主席曾立基先生補充:「若董事具備技能、知識及質素以符合現今瞬間轉變的企業管治要求,並能掌握最新的最佳企業管治守則,公司及股東都會受惠。由於董事要為企業管治承擔最終責任,而企業管治對公司及整個經濟的健全發展又十分關鍵,因此董事必須具備符合最新企業管治要求的專業技能及知識。」

香港董事學會行政總裁徐尉玲博士表示:「香港董事學會為會員提供一系列培訓課程及各種學習活動,亦對自發性進修的益處深表認同。董事應該透過各種有認受性的學習活動,定期增進自己的知識,同時做到與環球商業環境並進,保持全面的前瞻性,以為公司、所代表的股東作出最佳選擇。透過今年的獎項,我們希望鼓勵所有公司採納最佳守則,促進董事會持續專業發展,讓董事會能更有效地保障投資者的最佳利益。」

今屆截止提名日期為2012年7月31日。評選團由26位本港著名商界領袖、專業人士及規管人員組成,「2012年度傑出董事獎」獎項分為以下類別:

公司類別:
1. 上市公司(香港交易所 — 恒生指數成分股)
2. 上市公司(香港交易所 — 非恒生指數成分股)
3. 私人公司
4. 法定/非分配利潤組織

董事類別:
1. 執行董事
2. 非執行董事
3. 董事會

「董事個人類別」的評選專業準則包括:策略性企業業務功能的效益、賦予董事會效益的貢獻、變易、危機及傳承管理的貢獻、領導才能及其它個人特質和才能,包括董事持續專業發展、商業倫理、及其他傑出表現。「集體董事會類別」的評選準則包括:董事會組合、董事的才能和勝任能力、策略性企業業務功能的效益、策略性計劃的制定、推行及表現監控、規範及問責管理、變易、危機及傳承管理、董事會發展,包括董事持續專業發展、董事會委員會的效益、商業倫理及其他傑出表現。

索取獎項提名表格及相關資料,請瀏覽香港董事學會網址 www.hkiod.com

有關傑出董事獎

傑出董事獎於2001年推出,為亞洲首個同類獎項選舉,自此成為企業社群一年一度具影響力的盛事。傑出董事獎選舉旨在宣揚良好企業管治的重要性,表揚董事及董事會的優秀董事實務及企業管治,以及提高香港各界對優秀企業管治及董事職能專業化方面的關注。所有獎項均由公眾提名。良好的企業管治對各類型組織皆具重要性,為鼓勵所有董事實踐專業董事守則,此獎項按公司類別及職責劃分為不同組別,並從各組別中選出表現卓越的得獎者。公司組別包括上市公司、私人公司及法定/非分配利潤組織,職責組別則包括執行董事、非執行董事及董事會。有關過往傑出董事獎詳情,請瀏覽 http://www.hkiod.com/chn/dya-awardees.html

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2012年度傑出董事獎查詢:
香港董事學會
王雅思, +852 2889 4988, christine.wong@hkiod.com
凌靄萍, +852 2889 9986, susan.ling@hkiod.com 
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